2026年6月11日の還元・特典

遺族年金は、家計を支えていた人などが亡くなったとき、条件を満たす遺族の生活を支える公的年金制度です。

介護休業給付金は、家族を介護するために介護休業を取得した雇用保険の被保険者が、一定の条件を満たすと受け取れる給付金です。

出産手当金は、会社員など健康保険の被保険者が出産のために会社を休み、給与を受けられない場合に支給される制度です。

生活福祉資金貸付制度は、低所得世帯、高齢者世帯、障害者世帯などに対して、生活再建に必要な資金を貸し付ける公的制度です。

生活保護は、生活に困っている人に対して、国が定める最低限度の生活を保障し、自立を助けるための制度です。

日本には、退職、失業、病気、出産、子育て、介護、生活困窮など、人生のさまざまな場面を支える公的な給付金・手当があります。

教育訓練給付金は、雇用保険の制度の一つで、厚生労働大臣が指定する講座を受講・修了した場合に、受講費用の一部が支給される制度です。

厚生年金は、会社員や一定条件を満たすパート・アルバイトが加入する公的年金制度です。

「厚生年金の年収の壁」とは、パート・アルバイトなどが社会保険（健康保険・厚生年金）の加入対象になり、手取り額が変化しやすい境目を指します。

埋葬料・埋葬費・葬祭費は、家族が亡くなったときに健康保険や国民健康保険などから受けられる場合がある給付です。加入していた保険によって名称、金額、申請先、期限が変わります。

職業訓練受講給付金は、雇用保険を受給できない求職者などが、無料の職業訓練を受けながら生活支援を受けられる制度です。厚生労働省は、求職者支援制度を「月10万円の生活支援の給付金を受給しながら、無料の職業訓練を受講する制度」と案内しています。

加藤産業の「Kanpy 70周年キャンペーン」が開催されています。

ニッスイで「びん詰レシピチャレンジキャンペーン」が開催されています。

妊婦のための支援給付は、妊娠期からの相談支援と経済的支援を組み合わせた制度です。妊娠時に5万円、妊娠している子どもの人数に応じてさらに5万円ずつの支援が行われます。

出産扶助は、生活保護を受ける人が出産する際に、分娩などに必要な費用を支える制度です。定められた範囲内で実費が支給され、事前に福祉事務所へ相談することが大切です。

教育扶助は、生活保護世帯の子どもが義務教育を受けるために必要な学用品費や給食費などを支える制度です。基準額は小学生が月額3,400円、中学生が月額5,300円とされています。

葬祭扶助は、生活保護を受ける人などの葬儀に必要な費用を支える制度です。定められた範囲内で実費が支給され、豪華な葬儀ではなく必要最低限の葬祭を行うための扶助です。

住宅扶助は、生活保護を受ける人の家賃や地代など、住まいにかかる費用を支える制度です。支給は定められた範囲内の実費が基本で、地域や世帯人数ごとに上限があります。

生活扶助は、生活保護の8つの扶助のうち、食費、衣類、光熱水費など日常生活に必要な費用を支える制度です。金額は年齢、世帯人数、居住地域、加算の有無によって変わります。

介護扶助は、生活保護を受ける人が介護サービスを必要とする場合に、介護保険サービスなどの費用を現物給付で支える制度です。指定介護事業者の利用が基本で、原則として自己負担はありません。

医療扶助は、生活保護を受ける人が病気やけがで医療を必要とするとき、医療サービスの費用を現物給付で支える制度です。指定医療機関での受診が基本で、原則として窓口負担はありません。

生業扶助は、生活保護を受ける人が就労に向けた技能を身につけたり、高校などへ就学したりするための費用を支える制度です。自立を助ける性格が強い扶助です。

SGEC/PEFCジャパン（緑の循環認証会議）の「森林認証SGEC・PEFCで豊かな未来を！キャンペーン」が開催されています。

高等職業訓練促進給付金は、ひとり親が就職に有利な資格取得を目指して養成機関で学ぶ期間の生活費を支援する制度です。対象資格、所得水準、修業期間、自治体手続きの確認が重要です。

2026年の社会保険（健康保険・厚生年金）の加入条件は、勤務形態によって異なります。

特別児童扶養手当は、精神または身体に障害のある子どもを育てる父母などに支給される手当です。障害の程度、所得制限、申請手続きが関係します。

労災保険は、仕事中や通勤中のけが・病気・死亡などに対して必要な保険給付を行う制度です。健康保険ではなく労災保険を使う場面があるため、仕事や通勤が原因かどうかの確認が重要です。